Direkt zum Inhalt

Zur Navigation

 

Personalmanagement

Personalentwicklung

Klassische Einzelgespräche oder Entwicklungs-Assessment-Center erzielen oft nicht den gewünschten Erfolg um den Mitarbeiter auf neue Situationen zu sensibilisieren. Die Personalentwicklung ist für uns daher die gezielte Weiterentwicklung des vorhandenen Humankapital. Hierbei legen wir unsere Schwerpunkte auf Personen, Teams und übergeordnet auf die gesamte Organisation.

Unsere Trainer und Coaches verstehen sich hierbei als Manager auf Zeit um die Fach- und Schlüsselkompetenzen der Mitarbeiter weiterzubilden um diese auf zukünftigen Anforderungen vorzubereiten. Wir erstellen zu Beginn je nach Projekt eine Bedarfs- bzw. Potentialanalyse unter Berücksichtigung von fachlichen, sozialen und innovativen Gesichtspunkten.

Die erfolgreiche Implementierung der teaminternen Kommunikation ist hierbei genauso Bestandteil unserer Arbeit wie die Durchleuchtung Strukturen und Prozesse der Unternehmung.